岗位职责：
1、负责公司各项制度、通知的上传下达，并监督执行；
2、负责收集和妥善保管有关文件和信息资料，进行存档；
3、负责公司各项数据统计；
4、负责考勤的统计，工资、提成的核算；
5、维护办公场所环境卫生；
6、根据公司人力资源需求计划，多渠道进行人员招聘工作；
7、负责员工入、离职手续办理；
8、组织各项会议和团建工作，并拍照存档及会议记录；
9、上级领导交代的其他工作。
任职资格：
1、年龄在25-45岁，女性；
2、熟练运用OFFICE等办公软件；
3、工作仔细认真、责任心强、为人正直。
工作时间：8：30-17：30、双休。
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